君邦环境自完成混合所有制改革以来，严格落实集团关于安全生产各项工作部署，与集团安全生产管理部门积极对接 ，健全公司安全生产责任体系 ，建立安全隐患排查机制。截至目前，君邦环境保持了安全生产零事故 ，为公司快速发展营造了安全稳定的良好环境。
安全责任 重于泰山
公司专门设立安全生产委员会及办公室，由党政主要负责人担任安委会主任，公司领导班子副职和托管的仲联诚鉴公司负责人担任副主任，各职能部门、事业部、子公司负责人和关键岗位负责人担任成员，并设立安委会办公室，明确了人员组成和工作职责，逐步建立起“党政同责 、一岗双责”的安全生产责任体系。同时 ，为深入做好安全生产工作，专门印发通知，进一步明确了公司安委会及办公室的工作职责，并在安委会办公室内设立8个安全生产检查组 ，将安全生产责任进一步压紧压实。制定《湖北君邦环境技术有限责任公司2022年度安全管理工作计划》，明确提出公司2022年因工死亡及重伤零事故，安全隐患整改率100%，员工安全生产教育培训率100% 。并且在与集团签订的党政主要领导2022年度工作目标责任书中 ，将安全生产作为底线指标，进一步凸显了安全生产的极端重要性 。
安全第一 预防为主
为确保安全生产工作万无一失 ，公司安委会及办公室成立后，立即由办公室组织启动了公司系统安全隐患大排查工作。在公司内部 ，办公室相关人员对公司消防系统、车辆使用 、防火防盗等工作进行了全覆盖式的检查和排查；在仲联诚鉴，结合业务实际，对公司消防安全、外业检测安全操作、实验室安全管理 、危化品安全存放等方面进行全覆盖式检查和排查。通过排查，制定了检查台账，对发现的安全隐患，制定了整改任务表，明确了责任部门、责任人和整改时限，确保安全隐患整改到位 。
君邦环境及托管的仲联诚鉴全面启动安全隐患排查
安全生产 常抓不懈
安全生产事关企业兴衰。下一步，公司安委会及办公室将严格落实集团关于安全生产的各项工作部署，不断健全完善责任体系和工作机制 ：一是坚持隐患排查机制化。安委会办公室要把“隐患就是事故、事故就要处理”的工作理念贯穿工作始终，加大排查力度，强化整改落实。安委会办公室下设的8个安全生产检查组，要积极发挥作用，开展切实有效的自查和排查，确保安全生产责任落实落地。二是坚持安全培训常态化 。以讲座、培训、观看警示片等多种形式 ，不断提高公司全员安全生产意识，实现“安全管理不放松、安全意识记心中”。三是坚持安全操作规范化。针对外业检测、车辆管理、无人机使用、实验室管理、危化品存放等，不断完善业务指导书，以规范化的操作，提高安全保障 。四是坚持安全生产制度化。按照亚盈集团安全生产管理要求，加快建立公司在安全生产管理 、消防安全工作管理 、安全生产工作考核等方面的制度建设，形成较为完善的安全管理制度体系 ，使君邦环境的安全管理工作有据可依 、有章可循。
